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武山縣七大舉措保民生穩(wěn)就業(yè)(圖)
(2020/8/5 10:13:15)  來源:武山縣融媒體中心  打印本頁

  武山縣融媒體中心8月4日訊(通訊員 馮炳發(fā))今年以來,面對新冠肺炎疫情嚴峻形勢,武山縣認真貫徹習近平總書記關于新冠肺炎疫情防控工作的重要指示精神和習近平總書記在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的重要講話精神,全面落實省、市、縣關于“六穩(wěn)六保”各項安排部署,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)謀劃、創(chuàng)新工作方式,推動保居民就業(yè)工作任務落地見效。

  千方百計促進高校畢業(yè)生就業(yè)。一是加大人才引進工作力度,積極制定 2020年急需緊缺人才引進計劃,計劃引進急需緊缺高校畢業(yè)生70名,其中教育系統(tǒng)60名,衛(wèi)生系統(tǒng)10名,目前進入考察環(huán)節(jié)58人,其中教育系統(tǒng)48人、衛(wèi)生系統(tǒng)10人。二是積極開展線上網(wǎng)絡招聘行動。開展“就業(yè)服務不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”線上“春風行動”和“百日千萬網(wǎng)絡招聘專項行動”,共發(fā)布網(wǎng)絡招聘信息21期,聯(lián)系213家用人單位共提供就業(yè)崗位27834個,高校畢業(yè)生簽約584人。三是積極開發(fā)城鎮(zhèn)公益性崗位,2020年共有59名就業(yè)困難高校畢業(yè)通過公益性崗位安置實現(xiàn)就業(yè)。四是認真做好高校畢業(yè)生服務工作。今年以來,共接收高校畢業(yè)生檔案55份,轉出檔案80份,轉發(fā)各類高校畢業(yè)生招聘信息536條,截止目前,189名歷年高校畢業(yè)生實現(xiàn)了就業(yè)。

  多措并舉做好重點群體就業(yè)。一是強化勞務輸轉力度,點對點輸送貧困勞動力務工就業(yè)。出臺了務工交通補助等12項“硬核”措施,對省內(nèi)外實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的貧困勞動力進行階梯式獎補。二是挖掘就近就地就業(yè)潛力,加大就業(yè)規(guī)模。在積極幫助扶貧車間、縣內(nèi)重大企業(yè)復工復產(chǎn)的同時,督促引導復工企業(yè)優(yōu)先使用武山籍務工人員,在原有2373名農(nóng)村公益性崗位基礎上,開發(fā)臨時防疫綜合整治員崗位2192個和公共衛(wèi)生員、理發(fā)員固定公益性崗位1170個。以宣傳生產(chǎn)經(jīng)營主體吸納貧困勞動力就業(yè)獎補政策為契機,引導各類經(jīng)濟組織積極吸納貧困勞動力穩(wěn)定就業(yè),截止目前,促進縣內(nèi)16家經(jīng)濟組織吸納貧困勞動力就業(yè)393人,全縣有6128名貧困勞動力在縣內(nèi)實現(xiàn)就業(yè)。三是全力做好易地扶貧搬遷群眾穩(wěn)定就業(yè)。全縣23個易地扶貧搬遷點共有搬遷戶1463戶,通過勞務輸轉、公益性崗位安置、縣內(nèi)重點工程用工等方式就業(yè)2890人,基本實現(xiàn)了每個家庭至少1名勞動力穩(wěn)定就業(yè)的要求。

  突出兜底保障抓好困難群體就業(yè)。目前通過城鎮(zhèn)公益性崗位安置就業(yè)困難人員731人,其中2020年安置就業(yè)345人(就業(yè)困難高校畢業(yè)生98人、下崗職工228人、就業(yè)困難退伍軍人2人、長期失業(yè)人員17人);通過社保補貼返還政策鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)困難人員就業(yè)116人。

  積極落實獎補強化企業(yè)穩(wěn)崗就業(yè)。一是加強企業(yè)職工崗位技能培訓,通過職業(yè)提升行動對我縣企業(yè)職工進行全面系統(tǒng)的崗位技能提升培訓,目前已開展培訓企業(yè)21家,涉及培訓職工488人。二是推進企業(yè)保費減免,全力落實失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策,利用網(wǎng)絡進行“不見面”審批,已為網(wǎng)絡申報材料齊全、符合返還條件的42戶參保企業(yè)(其中吸納下崗職工企業(yè)9戶)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金51.08萬元,惠及參保職工1863人。嚴格落實階段性減免企業(yè)社會保險費政策,對縣域參保企業(yè)按國家標準分類劃型,篩出符合免征企業(yè)115戶,減征其他參保單位5戶(其中大型企業(yè)4戶,民辦非企業(yè)1戶)。截止目前,已完成核定企業(yè)120戶,減免三項社會保險費用537.12萬元。三是落實疫情期間農(nóng)民工工資保證金緩繳政策。共清理出3月20日以來繳納農(nóng)民工工資保證金的建設項目4個,涉及繳納保證金108.56萬元,已辦理退還手續(xù)。四是宣傳各類生產(chǎn)經(jīng)營主體吸納貧困勞動力穩(wěn)定就業(yè)獎補,通過政策宣傳、上門動員,已摸底擬落實獎補生產(chǎn)經(jīng)營主體29家(包括17家扶貧車間),涉及貧困勞動力501人,待貧困勞動力達到6個月穩(wěn)定就業(yè)時限后即行落實獎補。五是落實扶貧車間跨省運輸費用補貼,經(jīng)全面排查,我縣21家扶貧車間涉及原料、成品跨省運輸?shù)墓灿?家(甘肅隴漿源農(nóng)業(yè)科技有限公司、甘肅隴上農(nóng)莊農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、武山肖絲路服裝加工有限公司)已落實跨省運輸原料、成品運費補貼25萬元,后續(xù)運費補貼將階段性落實。

  優(yōu)化就業(yè)公共服務。一是加強基層公共就業(yè)平臺標準化建設。通過積極爭取,武山縣在全市率先實現(xiàn)了15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公共就業(yè)服務平臺全覆蓋,機構、人員、經(jīng)費、場地、工作、制度實現(xiàn)了“六到位”,有效地提升了全縣公共就業(yè)服務水平。二是運行管理全省大就業(yè)信息系統(tǒng),為實現(xiàn)就業(yè)失業(yè)登記網(wǎng)上辦理提供了便利。武山縣及時接通鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)金保專網(wǎng),實現(xiàn)縣、鄉(xiāng)、村三級平臺網(wǎng)上就業(yè)失業(yè)登記辦理,有效提高了信息化水平。三是認真落實積極的就業(yè)政策,通過大就業(yè)信息系統(tǒng)和社區(qū)勞動保障平臺,建立失業(yè)、就業(yè)臺賬,精準認定新增失業(yè)、新增就業(yè)人員身份,加強動態(tài)管理。截止目前,登記城鎮(zhèn)新增就業(yè) 3470人。加大創(chuàng)業(yè)資金支持力度。落實財政部、人社部《關于進一步加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息力度全力支持重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)的通知》,擴大政策享受面,個人申請創(chuàng)業(yè)擔保貸款額度由15萬元提高到20萬元。截止目前,共落實創(chuàng)業(yè)擔保貸款115筆,1200萬元,通過創(chuàng)業(yè)扶持帶動就業(yè)305人。

  大力開展職業(yè)技能培訓。充分結合免費職業(yè)介紹、職業(yè)指導、小額擔保貸款等多項工作措施,大力推進就業(yè)技能線上培訓和創(chuàng)業(yè)培訓等各項就業(yè)培訓工作。推廣培訓劵,把培訓自主選擇權交給農(nóng)民,緊密結合市場需求和就業(yè)意愿,促進培訓輸轉一體化。有序引導惠民培訓學校、金橋培訓學校與蘭州家政公司、項目建設工地等用人單位簽訂委托培訓協(xié)議,開展育嬰員、挖掘機操作等訂單式培訓,防止“只參與、學不會、用不上”的現(xiàn)象。針對技能需求,開展菜單式技能培訓2305人,參訓人員中1832人已外出務工;依托金橋職業(yè)技能培訓學校開展家政服務訂單式培訓85人,50人輸轉到蘭州、天水等地家政公司就業(yè),18人定點輸轉到北京陽光北亞居家養(yǎng)老服務有限公司就業(yè)。依托企業(yè)、合作社等就業(yè)載體開展技能提升培訓,落實用工企業(yè)吸納貧困勞動力培訓費直接補助政策,目前已組織27家經(jīng)營主體開展貧困勞動力培訓并實現(xiàn)3個月以上穩(wěn)定就業(yè)581人,落實培訓補助58.1萬元。

(天水在線編輯:馬文潔)

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